华夏银行CCO杨宏提前辞任，为银行业首位首席合规官

泰山财经记者 张润邦

5月27日，华夏银行（600015.SH）发布公告，因工作原因杨宏辞去首席合规官职务，辞任自5月26日起生效，后期将继续担任华夏银行香港分行行长。杨宏是《金融机构合规管理办法》实施后，银行业首位获批的首席合规官，履职一年多后提前离任，引发业内广泛关注。

梳理相关时间线，杨宏的任职处于银行业合规体系重构的关键节点。2024年12月，国家金融监督管理总局发布《金融机构合规管理办法》，明确要求金融机构总部设立首席合规官（CCO），作为高管直接向董事会负责。

2025年1月22日，杨宏的任职资格获监管核准，成为新规后银行业首位正式获批的首席合规官，同年2月正式履职，原定任期到期日2027年12月12日。

根据华夏银行年报，去年杨宏持有该行3万股股份，税前薪酬为221.86万元，在华夏银行28位董事及高管中年薪位列第二，仅略次于首席运营官刘小莉，后者年薪为223.24万元。

区别于部分银行由高管兼任的模式，杨宏为华夏银行专职独立的合规负责人。资料显示，现年58岁的杨宏为硕士学历，其职业发展具有鲜明的华夏银行内部发展烙印，为银行内部培养的核心骨干。

早期，杨宏深耕国际业务，历任华夏银行国际业务部副总经理、总经理，国际化改造办公室主任，熟悉跨境合规与外汇管理。后任信用卡中心首席行政官、常务副总裁，华夏银行贵阳分行党委书记、行长，华夏银行贸易金融部总经理，华夏银行信用卡中心党委书记、总裁，直至2025年正式获任华夏银行首席合规官。

不过，这位资深老将转战“合规赛道”仅半年多，华夏银行即受到一系列监管重罚，也成为杨宏履职期间面临的最大挑战。

资料显示，2025年9月至11月间，华夏银行累计罚没金额超1.2亿元。其中，总行层面的一则8725万元的监管罚单成为金融业年内最大罚单。共涉及相关贷款、票据、同业等业务管理不审慎，监管数据报送不合规等多项问题。

分支机构层面，华夏银行深圳分行、信用卡中心重庆分中心等因员工行为管理、内控问题等，先后触及合规红线。

根据披露，杨宏辞任后将继续担任华夏银行香港分行行长，据悉，该分行资产规模超1100亿元，被称为华夏银行布局粤港澳大湾区的“桥头堡”。

经营方面，去年华夏银行营收净利双双进入下滑通道，今年一季度，华夏银行开局良好。规模保持稳定增长，资产总额达4.9万亿元，较上年末增长近3%，实现营业收入246.22亿元，同比大增35.33%，归母净利润49.87亿元，同比微降1.50%。